Kiedy myślimy o psychologu zazwyczaj przed oczami staje nam obraz psychoterapeuty z amerykańskich filmów – poważnego pana w średnim wieku, który wysłuchuje przemyśleń pacjenta leżącego na kozetce. Niektórzy psychologowie wciąż tak pracują, jednak nie jest to już częste zjawisko. Czym właściwie zajmuje się psychologia w XXI wieku? Aby zostać psychologiem, należy uzyskać dyplom magistra z[…]

W potocznym języku często używa się słów “psycholog” i “psychoterapeuta” zamiennie. Nie jest to do końca właściwe podejście, bo chociaż istnieją specjaliści, którzy są jednocześnie psychologami i psychoterapeutami, to jednak można być terapeutą nie będąc psychologiem i na odwrót. Warto jest być świadomym tych różnic szczególnie przy wyborze specjalisty, do którego zgłosimy się o pomoc.[…]

Niskie poczucie własnej wartości potrafi naprawdę skutecznie odebrać nam radość z życia. Samoocena jest bardzo ważnym i istotnym elementem naszego Ja. Jest to składowa wszystkich wyobrażeń, jakie o sobie mamy, a także tego, jakie według nas wyobrażenie mają o nas inni. Niebagatelny wpływ na naszą samoocenę ma dzieciństwo. Jeśli dziecko jest poniżane, ośmieszane i niedoceniane,[…]

Osoby w depresji, o ile już zdecydują się sięgnąć po fachową pomoc, często zastanawiają się, do kogo powinni się udać – do psychologa czy do psychiatry? Odpowiedź nie jest prosta, jednak warto podkreślić, że psycholog potrafi określić stan pacjenta i konieczność pojawienia się w gabinecie psychiatrycznych bądź jej brak. Jeśli psycholog stwierdzi, że w danym[…]

Kariera zawodowa jest bardzo ważna dla każdego z nas. Nawet, jeśli nie każdy zdaje sobie z tego sprawę, to satysfakcja z pracy znacząco przekłada się na ogólne zadowolenie z życia i istotnie wpływa na satysfakcje z życia prywatnego. Z tego też powodu, warto tak pokierować swoim życiem zawodowym, aby osiągać wielką radość i satysfakcję z[…]

Dobry menadżer powinien mieć nie tylko odpowiednią wiedzę, umiejętności i kompetencje, ale także być osobą o odpowiednich predyspozycjach. Od menadżera często zależy sukces działu, a nawet firmy, bowiem może on albo odpowiednio poprowadzić zespół pracowników, który skutecznie i efektywnie będzie realizował założone cele, albo nie podoła temu zadaniu, przez co zespół pracowników również może nie[…]